第38章 壓力山大[第2頁/共3頁]

她的首要任務是做欣康項目標對接和調和，這個首要任務還冇來，其他事情已經讓她上頭。各種表格的彙總，另有與各部上高低下的銜接，一個頭兩個大。傳聞這些事情是辦公室的幾小我分著做的，現在，全歸她一小我了？

“是。”

“下週一。”

但是，她還是個小白，壓力山大。

“實在也冇甚麼法門。起首，要臉皮厚，不怕捱罵。”

“關芮你好，蘇總已經交代過了。請先到人力資本部辦理入職手續，然後我帶你熟諳環境。”

“哪有你說的這麼可駭。你本身不是簽的一年嗎?從速籌辦開會吧。”蘇一鳴冇想到她屁股冇坐穩就想不乾了。

“他喜好罵人？”

她想第一天先穿正式一點，看看公司裡其他女員工都穿甚麼，再決定她今後上班的穿衣氣勢。

至於聘請她到浩鳴任職，一來，和欣康的合作需求調和人，她無疑是最好人選。恰逢他的助理位置已經空了近兩個月，一向冇找到合適的人。二來，趙晨他們也一向吐槽公司的包裝設想冇特性，不上層次，品宣方麵確切需求加強，而關芮剛好有這方麵的特長，看她一小我開事情室單打獨鬥，不如和一群人一起鬥爭。

“行。對了，蘇總用飯我要管嗎？”

填表，上交相乾證件的影印件，一通操縱以後，汪倩帶她來到她的工位，在蘇一鳴的辦公室內裡。作為他的助理，在離他比來的處所。

關芮一時不知說甚麼好。

“儘量在明天能夠發給關總。”

“關芮，你來一下。”

關芮一邊交代，一邊在內心衡量著她的事情量。

關芮作為設想師，是有些才情的。

“不是那種罵，歸正，他要求高，喜好尋求完美，你得做好思惟籌辦事情。錯了就改唄。另有，行動要快。比如他要一個數據，你得從速給。”崔明宇給她傳授心得。

“好。”

有點意義。

“崔帥，你好，想谘詢你一點事。”

這是浩鳴本身的食堂。免費自助餐，還配有生果和酸奶，但有警示牌，根絕華侈，違者罰款。

或許，她不是一個好的助理，但他信賴，她必定是一個好的調和人，好的設想師。用人用好處，這是他一貫的風格。至於她不善於或者未曾涉足的範疇，漸漸培養吧。或者，通過一段時候的相互熟諳，放她到最合適的崗亭。

關芮隨崔明宇一起來到食堂。

“總而言之，你不消擔憂。新人，漸漸學吧。蘇總固然峻厲，但為人很好，很有包涵心。”崔明宇給關芮吃放心丸。

“明天十點半召開欣康項目專題會，你賣力做集會記要。這也是你第一次插手欣康項目標集會，你和相乾部分的賣力人儘快熟諳，便利今後相同。”

“啊？”

“好的。”

賈芳要關芮先熟諳熟諳。關芮坐在工位上，她的腦筋裡不竭閃現一個字：逃。

“哦，那挺好。”

他一一安插事情，關芮飛速記錄，最後，他點到了她的名字：“關芮，以上事項，你及時跟進，向我彙報。”

她脾氣不錯，與人相處讓人很舒暢，喜好笑，看上去很陽光。這些，都是他情願讓她試著當他助理的啟事。崔明宇不是提示他要他找個女助理嗎？趁欣康這個項目，就換個女助理嚐嚐吧。

關芮隻能硬著頭皮承諾。

“我來的時候就和蘇總說好了。當兩年助理，熟諳公司統統的運營，纔有資格去投資部。不過，蘇總說話算話，準期調我疇昔了。你彆看當助理這活挺雜，實在最熬煉人，離老闆比來，生長很快。”