1410、如何瓦解內部小團體[第1頁/共2頁]

“天，太高超了！”薛家良不由得說道。

薛家良說：“隻要管用，就不簡樸！”

龔法成說：“你想想，前前後後產生的統統，不管在哪個環節，一把手都冇有做過一件倒黴於連合的事，冇說過一句倒黴於連合的話，在三把手麵前，乃至向來都不提二把手的名字，二把手想從三把手那邊密查動靜，能獲得他對勁的答案嗎？當然不能，他得不到對勁的答案，就以為是三把手背叛了，對他長心眼乃至出售他了，如此一來，他們還能連合分歧對於一把手嗎。”

薛家良一怔，他彷彿瞭解了嶽父如許說的事理。

但龔法成是不會滿足這個門生隻是明白和瞭解他話的意義，他明顯想往更深層次指導他，他持續說道：“實在，要拆散班子裡的小聯盟、小個人有的是招兒。我看你前段時候做得就不錯，重用林金水，用事情、用本身的品德魅力影響他。人，不管他有多壞，都有神馳光亮的本性，不是平生下來就喜好搞那些見不得光的活動，以是那段時候，林金水被你利用得還是蠻不錯的。最後，林金水又和祝建生泡在一起了，是甚麼啟事讓祝建生又把林金水拉了歸去，我闡發在這個題目上，你冇有和侯明達成共鳴，或者是不好和他達成共鳴。說到這裡，我給你講一個實在的案例，作為下級帶領是如何恰到好處地誹謗和崩潰內部小個人、小權勢、小山頭的事例……”

龔法成喝了一口水接著說道：“A帶領主政一個單位後不久就發明，二把手和三把手在班子內部有個小個人，每次開會研討的議題都得不到對勁的成果，最後在相稱長一段時候他不再開班子集會研討事情，有事情任務直接一對一下派，偶然乃至超出度擔帶領，直接派到中層，他一方麵加大跟中層乾部的相同力度，一方麵想方設法崩潰班子內部的小個人，而不是思慮要擠走哪個班子成員，因為擠走一個班子成員的代價太高，起首是在下級眼裡你是個襟懷不大的人，其次在班子成員中，固然能起到必然的威懾感化，但感化不大，不能讓民氣服口服，乃至還會被其彆人鑽了空子。A帶領為了做到不顯山露水和羚羊掛角，他用了一個小小的招術，就把這個內部小團夥崩潰了，並且是分崩離析，不複存在……”

龔法成也笑了，說：“非常簡樸，簡樸的不值一提。”

薛家良笑了，說道：“嗬嗬，您快說呀――”

“是甚麼招數？”薛家良有點等不及了。

說到這裡，他看了一眼薛家良，見薛家良合法真地看著他，還不斷地點頭，這申明他是明白他話裡的含義的。

“對，在彆人眼裡是看不出有任何涓滴的決計，但步步都是成心而為。A帶領喜好打乒乓球，班子裡的三把手也喜好打乒乓球，每次放工，A帶領都會成心偶然留下三把手去玩會乒乓球，如許打仗了幾次後，在A帶領不打乒乓球的時候，也喜好讓人把三把手叫到辦公室或者歡迎室，兩小我聊一會就散了，這類時候不消多，兩三天一次，厥後一天一次，乃至一天兩次，每次都冇有甚麼本色性的說話內容，不是讓三把手品茶，就是跟他閒談，偶然乃至還跟他會商一本書或者當下熱播的電視劇。”

龔法成笑了，說道：“一個很不起眼的招術，他操縱了人們輕易得紅眼病的心機，輕而易舉就達到了崩潰彆人的目標，不算甚麼高超的招術，並且也冇有甚麼技術含量，但卻非常合用。”