第 167 節 加薪計劃 史無前例[第2頁/共3頁]

在李從返來後的第一次董事局集會上，李從俄然宣佈了公司要立即擴建，投資一百三十億元群眾幣在浙江興建第三個出產基地，年產量要達到四千萬噸，在廣西湛江投資一百億修建第四個出產基地，年產量四千五百萬噸。

“各位，我向大師先容一名新的董事局成員，蔣晴嵐蜜斯，是我在台灣覓得的千裡馬，蔣蜜斯畢業於英國皇家金融學院，在台灣蔣氏財團擔負行政總裁數年，年紅利超越百分之十五，以是我籌辦由蔣蜜斯擔負新的長城家電個人的CEO，公司也將給你一百二十億元群眾幣讓你實現總公司製定的打算，但願你能不辱公司的希冀。”李從話說的標緻，但是蔣晴嵐能從李從的眼睛裡看出李從底子不信賴她，不然不會有這麼個事情，比擬東南亞地區的停業，這個長城個人的範圍真的是小的太小了，十倍的差異，既然老闆開出了考題，本身做員工的去做就是了，畢竟年薪十億元群眾幣呢。

對於投資李從不是冇做過，隻是那幾個投資都很有互換的意義，目前能拿的下檯麵的也就是三星電子現在的長城電子，顛末這一段的生長在天下的家電零售業也小馳名譽，以是李從決定幾家營銷店撤出國美蘇寧的店麵，本身另起爐灶。

“另有一件事情是關於在坐的福利的，我決定大幅度進步各位的薪水，起首行政總裁財務總監李燕蜜斯對公司的功績居功至偉，特將年薪調至25億元群眾幣，三位副總裁（李從的父親，姐夫梁晨，老婆周雪）提至20億元群眾幣，其他各部部長至兩億元群眾幣，此中出產部長李慧，扶植部長李明五億元，人事部長（李從的母親）十億元。”李從的這個加薪政策是臨時想出來的，世人都是一臉的不成思議，如許下來在坐的這幾十小我每年的薪水就得數百億，他們這個加薪幅度也創下了天下記載，都增加了十幾倍不止。

中原機器廠、遼河重工、寶山鋼鐵等數家海內大型機器製造個人接下了能源個人八百個能源轉化機的製造大單，總代價四十億元群眾幣，兩個基地隻會用到四百餘個，在青島基地接收經驗今後李從要求每五台機器必須有一台備用機器才氣夠，如許才氣包管油料的供應。

山東省的各大報紙都用頭版頭條歡迎了方纔登頂福布斯排行榜頭把交椅的李從，在去台灣的這幾個月裡李從絕對的打敗了沃倫巴菲特天賦生為天下首富，一個年僅二十五歲的天下首富，目前具有的財產是個問號，福布斯不清楚能源個人的本錢以是冇法計算，但是其他的一些數據表白了他就是天下首富。(看小說到網.23us.)

李從的強勢這個時候透露無疑，身為姐姐的李燕也隻要從命，隻好想今後再跟李從想一下不要直接以錢的體例下發，如許會引發很大的震驚的。

團表現在倒是有大筆的殘剩資金，大抵有兩千億擺佈，這是李從冇有想到的，本身走的時候另有個大洞穴呢，現在已經把國度的錢都還上了，但是擴大的法度隻能那麼快了，當局不答應本身跟外洋的機器製造廠訂購能源轉化機，海內的出產力已經全數用上了，李從隻能把錢投資到彆的處所了。