惑起矛盾現，破局待時艱[第2頁/共3頁]

段小柔深吸一口氣，正要開口，卻聽到高景軒的聲音從門口傳來：

“我的也是！統統質料都冇了！”

座談會結束後，新員工們歡天喜地地分開了，老員工們則是一臉不甘心腸散去。

新員工們瞋目而視，卻有力辯駁。

“看來，這‘破冰行動’隻是權宜之計，治本不治本啊。” 段小柔歎了口氣。

人力資本部經理滿頭大汗地跑出去，試圖拉開兩人，但底子無濟於事。

“行了行了，我曉得了，我會調查清楚的。”

老員工代表們麵麵相覷，這小丫頭，還真敢說啊！

“這也過分度了吧！的確是歹意粉碎！”

這件事，比他們設想的還要龐大，還要毒手。

“會餐？唱歌？玩遊戲？”老員工代表一臉嫌棄，“我們一把年紀了，跟你們年青人玩不到一塊兒去！”

“哎，老張，這話就不對了！”高景軒笑眯眯地打斷他們，“年青人豐年青人的生機，老員工有老員工的經曆，相互學習，共同進步嘛！”他轉向新員工代表，“你這個發起不錯，轉頭讓行政部安排一下，公司報銷！”

第二天淩晨，段小柔剛到辦公室，就聽到一陣喧鬨聲。

他語氣冰冷，目光如炬，掃視著辦公室裡的每一小我。

氛圍刹時凝固，靜得連針掉落的聲音都能聽到。

段小柔的心猛地沉了下去。

他無法地看向高景軒和段小柔，“高總，段總，我…我極力了…” 他的聲音裡充滿了有力感。

就在這時，新員工代表弱弱地舉起了手，“阿誰……我有個建議……” 統統人的目光都聚焦在她身上，等候著她的“高見”。

段小柔秀眉微蹙，這和她料想的不太一樣，之前她還覺得是新員工才氣不敷引發的摩擦，現在看來事情冇那麼簡樸。

“段總，老員工欺負人！”她一開口就帶著哭腔，“他們把統統臟活累活都丟給我們，還每天雞蛋裡挑骨頭，說我們這不可那不可！我們底子冇法好好事情！”

“詳細說說，哪些方麵讓你感覺不舒暢？”

新員工代表還在哭，隻是哭聲小了很多，像是被嚇到了。

高景軒和段小柔互換了一個眼神，都從對方眼中看到了凝重。

她推開門一看，幾個新員工圍在一起，指著電腦螢幕，神采烏青。

“你少在這說風涼話！” 部分經理甲猛地轉向部分經理乙，“就你懂事！你整天就曉得陽奉陰違，背後捅刀子！” 兩人刹時扭打在一起，辦公室裡亂成一鍋粥。

新員工代表刹時喜笑容開，“感謝高總！”

部分經理甲還在吼怒，“我為公司兢兢業業這麼多年，她一個乳臭未乾的小丫頭電影，懂個屁啊！” 這時，部分經理乙也聞訊趕來，他陰陽怪氣地說：“老甲啊，你消消氣，年青人嘛，不懂事，你跟他們置甚麼氣啊？” 他大要上是在勸架，實際上倒是在火上澆油。

新員工代表嚇得瑟縮了一下，躲到段小柔身後。

另一個老員工代表也擁戴道：“就是！我們哪有阿誰閒工夫！還不如回家帶孫子呢！”

新老員工代表你一言我一語，從事情分派到薪資報酬，從公司文明到小我餬口，幾近無所不談。

高景軒猛地推開門，看到段小柔神采慘白地站在辦公桌旁，地上散落著碎瓷片——她最喜好的馬克杯，摔碎了。