第26章 職場環境，畫餅捧殺[第1頁/共2頁]

“你說這氣不氣人，臟活累活是本身的，有晉升機遇是彆人的，那如許還乾甚麼，歸正隻要不出錯，單位也不能辭退你，那就大師一起混著唄。”

“好，那要提拉米蘇？”

“我給她打個電話，如果她還冇過來，就直接用飯的處所見吧。”

明棠才走進咖啡店，就看到坐在窗邊，對著電腦皺眉頭的孫玉妍，黑框眼鏡都擋不住她濃厚的黑眼圈。

很快，明棠點的小蛋糕和香草拿鐵就端了上來。

孫玉妍歎了口氣，“我們組，六小我，組長彆說特地在帶領跟前必定一下大師了，小組彙報PPT上都捨不得寫上我們的名字，數據出錯的時候倒是第一時候甩鍋。”

“我堂姐就是，剛事情那兩年，她帶領可喜好她了，在辦公室誇她，開會也表揚她，一給她安排事情，說法就是小孫啊，你年青，才氣強，讓你賣力這件事是為了熬煉你，信賴你必然能夠乾好。我堂姐一開端真覺得是帶領想培養她，成果過了幾年單位晉職稱，帶領報上去的是比她早兩年出去，平時隻做本身崗亭事情的人，人家帶領還找她交心呢，說甚麼她很優良，她做的都看在眼裡，但是單位晉升也要考慮年限資格，讓她持續儘力，以後另有機遇。”

大抵是從小明爸明媽和單位的同事乾係都很好，家裡冇有為事情上的事有過甚麼大煩惱，明棠在社區這小半個月，也感覺事情環境純真，同事好相處，以是總感覺孫玉妍口中的職場和本身材味的職場，不同很大。

孫玉妍說著，拍了拍明棠的手，美意提示，“聽你說的，感受你們大帶領還能夠，但千萬不要被幾句表揚迷昏頭，大多數帶領最善於的就是畫餅和捧殺！像我們如許的企業，帶領就喜好畫大餅，因為大師現在吃不飽啊，不畫餅冇人給他乾。像你們如許近似體製內的事情，有些帶領就喜好捧殺，特彆是對年青人，這招百試百靈！”

孫玉妍說著，往嘴裡塞了一大口蛋糕，“你懂那種感受嗎，被折磨了一天，大早晨回到家，點一份炸雞，開一瓶可樂，放個綜藝，那半個小時的時候，有種被治癒的感受，如果冇這個流程，遲早有一天我要發瘋。”

“桐桐，你到哪兒了？”

明棠開口，兩人笑作一團。

“捧殺？”

“冇錯，鐵飯碗嘛，有些人，特彆是到了必然年齡的，升不上去了的那種，就打著混日子等退休的主張。事情放在那，這些人做得少，其彆人就要做很多；難乾的，費事的，他們不乾，那隻能年青人乾了。”

明棠點頭，“這倒是，彆氣彆氣，歸正轉正了還要重新定崗亭的。”

“不過你們帶領讓你插手每週的街道集會，應當不是捧殺。捧殺是看不見的臟活累活讓你乾，有功績能露臉的時候把你忘了。”

“上班了就能改掉了。”

明棠不像孫玉妍這麼健談，但是很聰明，內心有本身的判定。

聽明棠說了賣力辦活動的事，孫玉妍滿臉戀慕。

“太殘暴了，週末出門也要事情嗎？”

孫玉妍的話讓兩人都笑出聲，都是職場新人，談天的話題天然環繞著事情來。

“自從開端食療減壓大法，我食量大增，半年不到，胖了快十斤，現在是一邊焦炙體重，一邊又節製不住攝取，恨本身。”

“你們的事情氛圍真的好好啊，帶你的前輩也好，會在帶領跟前必定你的事情。”